Zakon o PIO da se primjenjuje od 2020.

    4 godine pre 1155 pregleda Izvor: RTCG

Savez i Unija slobodnih sindikata traže od Vlade da do kraja godine usvoji izmjene Zakona o penzijskom i invaldiskom osiguranju, kako bi primjena počela od 2020. godine.

Zajednički sastanak rukovodstava SSCG i USSCG, održan je danas a povodom predstojeće sjednice Socijalnog savjeta Crne Gore kojoj će prisustvovati i predsjednik Vlade Crne Gore, gospodin Duško Marković.

“Predstavnici ove dvije sindikalne centrale dogovorili su se da na predstojećoj sjednici Socijalnog savjeta insistiraju na davanju garancija da će se izmjene Zakona PIO usvojiti do kraja godine, a u suprotnom će pristupiti realizaciji aktivnosti koje su zbog postignutog kompromisa obustavili u prethodnom periodu, kao i da će insistirati na rješenjima koja su zagovarali na početku prošlogodišnje kampanje o predloženim izmjenama Zakona PIO”, poručuju iz sindikata.

Po pitanju Nacrta zakona o izmjenama i dopunama Zakona PIO sindikati su, kako navode, zabrinuti i nezadovoljni činjenicom da Vlada još uvijek nije razmatrala tekst zakona.

Podsjećaju da je Ministarstvo rada Vladi još u junu ove godine uputilo nacrt Zakona.

“Nacrt zakona o izmjenama i dopunama Zakona PIO ispregovaran je kroz socijalni dijalog tokom prethodne godine i trebalo je da stupi na snagu 1. januara 2019. godine. Upravo iz tog razloga sindikati će insistirati da ispregovarane izmjene i dopune Zakona PIO počnu sa primjenom od 1. januara 2020. godine”, poručuju iz sindikata.

Na sastanku su razmatrana pitanja od interesa za sve zaposlene, odnosno sindikalno članstvo, a koja će biti ujedno i predmet razmatranja na predstojećoj sjednici Socijalnog savjeta.

Kako navode, posebna pažnja posvećena je statusu Nacrta zakona o radu i Nacrta zakona o izmjenama i dopunama Zakona o penzijskom i invalidskom osiguranju, kao i o nastavku pregovora vezanih za pitanje uvećanja minimalne zarade.

“Po pitanju Nacrta zakona o radu predstavnici obje sindikalne centrale iskazali su svoju zabrinutost činjenicom da posljednjih dana organizacije poslodavaca vrše pritisak kako bi se izdejstvovale izmjene pojedinih odredbi Nacrta zakona i to uprkos činjenici da su u postupku izrade istog učestvovali i predstavnici poslodavaca, da je isti usvojen na Socijalnom savjetu, te da se tekst Predloga zakona već više od godinu dana nalazi na razmatranju pred Evropskom komisijom u Briselu”, navodi se u saopštenju sindikata.